Qu’est-ce qu’une entreprise plaisante pour ses salariés ? Les réponses sont multiples mais à l’heure où le stress au travail n’a jamais été aussi élevé et où les suicides se multiplient dans les grandes entreprises françaises, la question est plus que jamais présente dans les esprits. Pour vous, 5 entreprises où il fait bon travailler en France.
Google
On a beaucoup entendu parler de l’installation de Google à Paris il y a quelques semaines. A l’échelle internationale, Google fait office de modèle en terme de conditions de travail. Horaires flexibles, salles de sport et de détente voire salle de repos pour des moments sieste, le géant d’Internet privilégie la convivialité et l’écoute des salariés.
Microsoft
Le géant américain met un point d’honneur à apporter mutuelle et couverture sociale à ses salariés. Des équipements comparables à ceux de Google sont mis à disposition mais un bémol tout de même : la charge importante de travail.
PepsiCo
Elue comme l’une des entreprises les plus agréables par l’Institut Great Place to Work^®France, PepsiCo se caractérise par un cadre à l’américaine, avec infrastructures développées pour le bien-être des salariés et couverture sociale avantageuse.
McDonald’s
Si le géant du burger n’a d’apparence pas toujours une bonne réputation dans le traitement de ses salaires, sachez qu’il n’en ait rien, du moins en ce qui concerne l’accueil des salaiés handicapés. En effet, McDonald’s se distingue par ses actions en faveur de l’emploi des personnes handicapées qui lui a valu le prix du recrutement en 2011 par l’Institut Great Place to Work^®France.
Total
Dispositif d’épargne salariale, horaires aménageables avec RTT ou 35 heures, Total apparaît comme une entreprise qui prend soin des intérêts de ses salariés. Un point négatif cependant : la prise en compte du stress.
« 5 entreprises où il fait bon travailler » par Déborah Larue

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