Audit - Conseil L'activité de conseil s'essouffle quelque peu et doit s'adapter. On est passé du conseil en stratégie au conseil en organisation et réorganisation dans l'optique de sécuriser les activités, d'optimiser la production, et d'améliorer la rentabilité. Les cabinets de conseil réalisent davantage des missions de conseils en management. Par contre, l'audit reste en pleine expansion et est un des plus gros recruteurs de jeunes diplômés. Les entreprises ont besoin d'avoir une visibilité sur le moyen terme et font appel aux cabinets pour réaliser des études financières. Ce secteur a besoin d'ingénieurs d'affaires au profil commercial, d'experts-comptables, de commissaires aux comptes, mais aussi d'actuaires, d'auditeurs, de juristes, de fiscalistes... soit 4000 postes à pourvoir en 2010. "KPMG", "Deloitte", "PrinceWaterHouseCoopers", ou encore "Ernst et Young".
BTP Le secteur maintient ses prévisions de recrutements de cadres. Grands
projets de l'Etat, partenariats "public-privé", budget
dégagé par le Grenelle de l'environnement pour la gestion énergétique des bâtiments, projets à l'international et nombreux départs à la retraite obligent à
renouveler les effectifs par des jeunes diplômés très demandés et des cadres confirmés. Avec les techniques de construction de plus en plus innovantes et le respect de l'environnement,
les ingénieurs sont recherchés: ingénieurs d'études et de travaux, projecteurs et ingénieurs de structure, chargés d'affaires. Dans les fonctions administratives aussi,
Ressources Humaines, finances, ou communication, juristes peuvent aussi trouver leur place dans ce secteur.
Entreprises les plus actives "Vinci",
"Bouygues construction", et "Eiffage".
Aéronautique
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prévisions de recrutement de cadres 2010 - les secteurs qui recrutent 4
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